00:00 16 февраля 2005 г.
На базе ФГОУ ДПОС «Чувашский институт переподготовки и повышения квалификации руководящих кадров и специалистов агропромышленного комплекса» проводится II этап обучения начальников управления сельского хозяйства администраций районов и руководителей сельскохозяйственных организаций по программе «Роль руководителей и специалистов в повышении эффективности сельскохозяйственного производства».
Слушатели курсов с самых первых дней обучения заметили изменения в программе. Приятным сюрпризом для них стали круглые столы с участием представителей банков, министерств и ведомств, предприятий-поставщиков техники, удобрений, ГСМ и средств защиты растений, которые состоялись благодаря участию в программе обучения Казенного унитарного предприятия «Агро-Инновации».
Тема внедрения новейших технологий была основной. Об этом и многом другом с нами поделились руководители сельхозпредприятий, на неделю ставшие учениками.
Федоров Игорь Николаевич, руководитель СХПК «Коммунар» и ООО «Родник» Цивильского района: квалификацию надо повышать систематически. Я впервые на курсах и рад, что попал в группу обучающихся. Здесь дают именно те знания, которые необходимы в повседневной работе руководителя сельхозпредприятия. Я недавно работаю руководителем - и эти курсы для меня очень важны. В программе обучения все продумано - теория, практика, круглые столы. Давно мечтал побывать в «Звениговском». Хозяйство, которым я руковожу, специализируется на свиноводстве, поэтому все хорошее и полезное мы хотим использовать в своей работе. Уже наметил для себя новые проекты, вернусь в хозяйство - проработаем вопрос со специалистами.
Филиппова Ирина Кирилловна, директор ПСХК «Чурачикский» Чебоксарского района: если бы знала, что пользы никакой от этой учебы не будет - я бы и не пришла. А так - очень много нового и полезного узнала. Правда, некоторые лекторы очень монотонно читают, на их лекциях можно уснуть.
Тимофеев Геннадий Петрович, директор «Арабоси» Урмарского района: тот руководитель, который хочет дальнейшего процветания хозяйства, он будет учиться. И не от случая к случаю, а постоянно. Я сам постоянно на курсах, и мои специалисты - тоже. Вот недавно два агронома и бухгалтер повысили квалификацию. А курсы для руководителей в этот раз очень хорошо продуманы. Нынешняя учеба сильно отличается от прежней. Особенно интересны встречи - круглые столы и лекции по новейшим технологиям. Вот, встретился здесь с ребятами из Нижнего Новгорода. Я с ними работаю уже 3-ий год. В этом году хочу купить кормоуборочный комбайн «Ягуар».
Виноградов Михаил, начальник управления сельского хозяйства Марпосадского района: мне все понравилось. То как мы сейчас работаем в сельском хозяйстве давно устарело и главное - работа по старинке уже не приносить доходы. Руководители хозяйств, которые находят возможности покупать энергосберегающую технику, на деле убеждаются в том, что использование новейших технологий и современнейшей техники как минимум в 2 раза уменьшает себестоимость продукции. Тарифы на энергоносители и ГСМ растут с каждым днем, поэтому работать по старинке уже не имеет смысла. К сожалению, немногие хозяйства в состоянии купить технику напрямую у поставщиков. Вся надежда - на лизинг.
Максимов Александр Григорьевич, генеральный директор ЗАО «Гвардеец» Аликовского района: много вопросов по кредитам. Конечно, здесь мы встретились с представителями банков и обговорили, казалось бы, все темы, которые волнуют руководителей. Надеемся, что кредитующая сторона нас услышала. Использование в производстве новейших технологий напрямую связано с условиями кредитования. Как только вопросы кредитования хоть немного, но будут изменены в пользу сельхозпроизводителя, тогда и внедрение новейших технологий в производство пойдет быстрее. Хотелось бы побольше психологии. Это нам - руководителям очень нужно.